{"id":8749,"date":"2018-12-17T17:17:14","date_gmt":"2018-12-17T16:17:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.archibat.com\/blog\/?p=8749"},"modified":"2022-10-19T17:13:40","modified_gmt":"2022-10-19T15:13:40","slug":"ateliers-parcours-et-perspectives-1","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/archibat.com\/blog\/ateliers-parcours-et-perspectives-1\/","title":{"rendered":"Atelier Parcours et Perspectives #1"},"content":{"rendered":"<p>Les Ateliers Emploi nouvelle formule, propos\u00e9s par le CROAIF et anim\u00e9s par ArchiBat RH, ont d\u00e9but\u00e9 ce jeudi soir \u00e0 la Maison de l\u2019Architecture.<\/p>\n<p>ARCHIBAT&nbsp;RH&nbsp;a anim\u00e9 la premi\u00e8re conf\u00e9rence th\u00e9matique de cet Atelier croisant la probl\u00e9matique de l\u2019emploi \u00e0 la lumi\u00e8re de l\u2019actualit\u00e9 :&nbsp;<strong>Le BIM en agence : quels impacts dans l\u2019organisation RH des agences ? Juniors ou seniors, comment trouver sa place, quelles formations, quelles \u00e9volutions dans les t\u00e2ches et responsabilit\u00e9s ?<\/strong><\/p>\n<p>Les Ateliers Parcours et Perspectives font intervenir un acteur de la profession qui s\u2019exprime sur son parcours et son retour d&rsquo;exp\u00e9rience.&nbsp;Sous la forme d\u2019une conversation, Jacob&nbsp;CELNIKIER, fondateur et associ\u00e9 de l\u2019agence CGA, a r\u00e9pondu aux questions&nbsp;de Letizia&nbsp;DESMAZIERES&nbsp;(Consultante&nbsp;RH&nbsp;&#8211; Architecte&nbsp;HMONP)&nbsp;et de Laurent&nbsp;BLUWOL&nbsp;(Consultant&nbsp;RH, r\u00e9f\u00e9rent BIM&nbsp;&#8211; Architecte DPLG).<\/p>\n<div style=\"width: 640px;\" class=\"wp-video\"><!--[if lt IE 9]><script>document.createElement('video');<\/script><![endif]-->\n<video class=\"wp-video-shortcode\" id=\"video-8749-1\" width=\"640\" height=\"360\" preload=\"metadata\" controls=\"controls\"><source type=\"video\/mp4\" src=\"https:\/\/www.archibat.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/Atelier-Parcours-Perspectives.mp4?_=1\" \/><a href=\"https:\/\/www.archibat.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/Atelier-Parcours-Perspectives.mp4\">https:\/\/www.archibat.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/Atelier-Parcours-Perspectives.mp4<\/a><\/video><\/div>\n<p>Fond\u00e9e en 2005, l\u2019agence CGA compte aujourd\u2019hui 15 collaborateurs. Jacob&nbsp;CELNIKIER&nbsp;et Pascal&nbsp;GRABLI&nbsp;sont ce que nous pourrions nommer des pr\u00e9curseurs, car ils ont fait le choix de passer sur&nbsp;Revit il&nbsp;y a maintenant une dizaine d\u2019ann\u00e9es.&nbsp;Des opportunit\u00e9s et une bonne intuition ont fa\u00e7onn\u00e9 cette d\u00e9cision.&nbsp;Les projets que CGA d\u00e9veloppe sont principalement des projets publics, c\u2019est pourquoi Revit a su r\u00e9pondre \u00e0 un besoin de r\u00e9f\u00e9rencement que conna\u00eet l\u2019agence dans sa pratique quotidienne.&nbsp;Cette utilit\u00e9 va motiver et faciliter l\u2019adaptation de l\u2019agence autour de cet outil.&nbsp;Jacob&nbsp;CELNIKIER&nbsp;rel\u00e8ve \u00e0 plusieurs reprises l\u2019importance des rencontres qui ont pu faire \u00e9voluer leurs pratiques aussi bien dans la formation que dans le d\u00e9veloppement de leur m\u00e9thode.<\/p>\n<p>L\u2019agence est au \u00ab tout Revit \u00bb depuis maintenant 8 ans, c\u2019est-\u00e0-dire que les projets sont d\u00e9velopp\u00e9s, du concours \u00e0 la livraison, avec ce logiciel. C\u2019est un travail de longue haleine qui a permis \u00e0 l\u2019agence de transf\u00e9rer \u00e0 l&rsquo;automatisme du logiciel les t\u00e2ches \u00e0 faible valeur ajout\u00e9e et donc de lib\u00e9rer du temps pour l\u2019architecture.<\/p>\n<p>M\u00eame si des profils experts ont \u00e9t\u00e9 indispensables pour effectuer la transition d&rsquo;Autocad&nbsp;vers Revit, Jacob&nbsp;CELNIKIER&nbsp;rappelle la n\u00e9cessit\u00e9 des comp\u00e9tences m\u00e9tiers qui font le projet d\u2019architecture.&nbsp;Pour lui, il existe deux types d\u2019agences face au&nbsp;BIM.&nbsp;Les premi\u00e8res, de taille moyenne ou grande, vont fractionner le projet par lot architectural ou par t\u00e2ches.&nbsp;Les secondes, de petite taille, comme CGA, vont viser une polyvalence des \u00e9quipes.&nbsp;Des experts du logiciel permettent un bon fonctionnement d\u2019une \u00e9quipe, mais Revit reste un outil qui pose un voile entre le rendu et le projet d\u2019architecture.&nbsp;Il ne faut pas que la performance sur l\u2019outil se fasse au d\u00e9triment du projet.&nbsp;L\u2019agence a donc opt\u00e9 pour une pratique partiellement automatis\u00e9e pour garder la main sur le projet.&nbsp;En cons\u00e9quence, il existe toujours des allers-retours entre le dessin \u00e0 la main et le dessin num\u00e9rique.&nbsp;Compte tenu de la taille de l\u2019agence une personne ne peut pas dessiner qu&rsquo;\u00e0 la main ou uniquement sur REVIT.<\/p>\n<p>Avec son retour d\u2019exp\u00e9rience, Jacob&nbsp;CELNIKIER, a pu apporter son point de vue de chef d&rsquo;entreprise.&nbsp;Une formation Revit peut repr\u00e9senter un laissez-passer, car c\u2019est un premier pas qui montre une motivation rassurante pour un employeur.&nbsp;Cependant, au niveau pratique, ce n&rsquo;est pas une r\u00e9elle plus-value, les comp\u00e9tences m\u00e9tiers sont, elles, par contre essentielles.&nbsp;Le logiciel est complexe et chaque agence d\u00e9veloppe sa propre utilisation.<\/p>\n<p>Cet \u00e9change s\u2019est cl\u00f4tur\u00e9 sur une discussion anim\u00e9e avec la salle avec des questions et des t\u00e9moignages d\u2019exp\u00e9riences personnelles.&nbsp;L\u2019atelier s\u2019est termin\u00e9 autour d\u2019un verre offert par&nbsp;ArchiBat&nbsp;RH. Chacun a pu \u00e9changer avec les consultants d&rsquo;ArchiBat pour \u00e9changer plus sp\u00e9cifiquement sur son parcours et ses projets.<\/p>\n<hr>\n<p><strong>Nous vous attendons nombreux \u00e0 l\u2019Atelier Parcours et Perspectives&nbsp;#2&nbsp;le 17 janvier 2019 car nous ferons cette fois un tour d\u2019horizon des postes&nbsp;BIM&nbsp;en dehors des agences\u2026<\/strong><\/p>\n<p class=\"author\">Cyrielle Joly&nbsp;\u2013 Architecte DE \u2013&nbsp;Consultante \u00e0&nbsp;ArchiBat&nbsp;RH<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les Ateliers Emploi nouvelle formule, propos\u00e9s par le CROAIF et anim\u00e9s par ArchiBat RH, ont d\u00e9but\u00e9 ce jeudi soir \u00e0 la Maison de l\u2019Architecture. 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