Conducteur de Travaux TCE

À propos

Forte d’une cinquantaine de salariés, l’entreprise propose également des solutions complètes allant du conseil à la mise en œuvre et au suivi des chantiers, ainsi que des prestations d’entretien. Spécialiste reconnu dans le revêtement souple et la peinture de qualité, l’entreprise a intégré tous les métiers du second œuvre et elle applique une méthodologie structurée pour optimiser les différentes phases du projet, de l’idée de l’aménagement à l’installation des collaborateurs : études, choix des solutions techniques, organisation des travaux, exécution et livraison du chantier.
Elle intervient régulièrement sur des marchés d’entretiens de patrimoine prestigieux essentiellement dans le domaine du tertiaire mais aussi sur des projets en neuf.

Descriptif du poste

Pour répondre à son développement d’activité, ArchiBat RH recherche :

– 1 Conducteur Travaux TCE H/F

Directement rattaché au directeur d’exploitation vous menez en toute autonomie vos chantiers.
Dans ce cadre vos missions sont (liste non limitative) :

  • l’analyse, l’estimation des moyens humains nécessaire pour la réalisation des chantiers, en tenant compte des délais et des coûts,
  • La mise au point des installations de chantier, accès livraison, zone de stockage, sécurisation
  • La direction du chantier, le contrôle de son application, la gestion des aléas
  • La participation aux réunions de chantier.

Autonome et responsable, vous contrôlez la rentabilité de l’affaire en vous assurant de l’équilibre permanent des dépenses avec le budget et la mission. Vous reportez régulièrement au directeur d’exploitation, vous proposez le cas échéant, les mesures correctives nécessaires. Vous proposez et chiffrez les travaux supplémentaires.

Profil recherché

De formation BTS, DUT génie civil ou Boulle, vous avez 2-5 d’expérience en tant que conducteur travaux dont vous avez retiré les qualités techniques. Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales de vos équipes. Représentant de l’entreprise vous gérez et développez vos opérations directement.

Poste à pourvoir IMMÉDIATEMENT.

Un premier contrat en Travail Temporaire de « prise de contact » est proposé pour répondre au surcroit d’activité, pouvant se transformer en contrat à long terme.

Poste potentiellement évolutif vers celui de chargé d’affaire.

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